ТюмГНГУ на пути к созданию исследовательского университета

Ректор ТюмГНГУ Владимир Новосёлов готов войти в группу по изучению английского языка, чтобы читать лекции иностранцам. Такое заявление сделано на заседании ректората при обсуждении вопроса «О перспективах развития университета по превращению в научно-образовательный центр Западно-Сибирского нефтегазового кластера».

«Я готов создать группу носителей знаний по изучению иностранного языка с итоговым тестированием, чтобы затем эти профессора читали лекции на английском для иностранных студентов у нас в вузе и во время своих поездок в ведущие университеты в рамках программ академической мобильности. Я готов сам войти в эту группу и подать пример коллегам», - сказал ректор.

ТюмГНГУ несколько лет назад взял курс на то, чтобы стать полноценным исследовательским университетом, и делает уверенные шаги в принятом направлении. Добиваться же заметных успехов по многим параметрам мешает слабое владение иностранными языками профессорско-преподавательского состава. Но изучение английского - лишь одна из задач. Более важная - дальнейшее увеличение исследовательских и проектно-изыскательских работ, развитие тесных связей с бизнес-структурами.

- Наша главная стратегическая задача, - сказал ректор при подведении итогов обсуждения доклада, с которым выступил проректор по научной работе Олег Новосёлов, - быть реально незаменимым звеном в нефтегазовом кластере. Для выполнения этой задачи нам нужен прогрессивный менеджмент на уровне не только структурных подразделений, но и кафедр, чтобы обеспечить сотрудников необходимыми для исследовательской деятельности возможностями. Наряду с классической аспирантурой в порядке эксперимента мы планируем в новом учебном году создать аспирантуру полного дня, где аспиранты смогут плотно заниматься исследовательской деятельностью и получать стипендию до 25 тысяч рублей в месяц. Это будет нашим кадровым резервом на ближайшее будущее. Сейчас готовим положение, занимаемся разработкой соответствующей документации. Нам нужно менять ментальность профессорско-преподавательского состава, активнее стимулировать молодых учёных, приглашать с лекциями светил мировой науки и ведущих специалистов крупнейших предприятий отрасли. Если даже мы не войдём в рейтинг ведущих мировых университетов, надо к этому стремиться и делать всё возможное для достижения поставленных целей, - резюмировал Владимир Новосёлов.

Иван Попов

Ссылка на оригинал статьи