Поиск по сайту
О журналеПроектыОформить подпискуКонтакты

Информационно-аналитический журнал

Новости образовательных организаций. Аналитические материалы. Мнение экспертов.
Читайте нас в
социальных сетях
ВУЗы
НовостиВузыБолонский процессНегосударственное образованиеФГОСУМОФедеральные вузыВнеучебная работа
Образование в России
ШколаСПОДПОЗаконодательствоРегионыМеждународное сотрудничествоОтраслевое образованиеСтуденчество
Качество образования
АккредитацияРейтингиТехнологии образованияМеждународный опыт
Рынок труда
АнализРаботодателиТрудоустройство
Наука
Молодые ученыеТехнологииКонкурсы
Вузы России

Главный результат работы вуза – востребованность его выпускников

Филиал РГТУ в г. Магадане – самое молодое и престижное учебное заведение Магаданской области. В вузе успешно сочетаются лучшие традиции столичного образования и особенности регионального образовательного пространства.

Просмотров: 1964
БЕЛОБОРОДОВ Александр Геннадьевич – директор филиала РГГУ в г. Магадане, кандидат психологических наук, доцент

Филиал Российского государственного гуманитарного университета в г. Магадане – самое молодое высшее учебное заведение Магаданской области, ставшее престижным с первых дней своей работы. Здесь успешно сочетаются лучшие традиции столичного образования и особенности регионального образовательного пространства.

Особенностью филиала является то, что он является самым отдаленным и самым крупным подразделением одного из ведущих государственных университетов страны – Российского государственного гуманитарного университета, основанного в 1931 году. Сегодня в филиале РГГУ в г. Магадане учится около 1700 студентов по пяти специальностям: финансы и кредит, менеджмент организации, экономика и управление на предприятии, государственное и муниципальное управление, прикладная информатика в информационной сфере. Учитывая, что все население Магаданской области не превышает 160 тыс. человек, это достаточно весомый показатель. Престижность получения образования в филиале отражает не только высокий конкурс среди абитуриентов, но и обучение более сотни студентов из других регионов России: Якутии, Чукотского АО и Камчатского края.

С 2002 года, благодаря усилиям головного вуза и администрации филиала, в учебном заведении была сформирована современная материальная база. Вуз имеет отдельный учебный корпус, отремонтированный по самым строгим европейским стандартам, 3 компьютерных класса, научно-исследовательские лаборатории проблем менеджмента и информатики, собственный спортивный центр. Все учебные аудитории оснащены интерактивными компьютерными досками, мультимедийными проекторами или интерактивными плазменными панелями. Соотношение «студент – компьютер » превышает планку 10:1. Необходимая психологическая помощь студентам оказывается в собственном социально-консультационном пункте.

Филиал РГГУ в г. Магадане располагает прекрасно оснащенной библиотекой, в которой содержится более 60 тыс. экземпляров новейшей учебной и научной литературы. Имеется также уникальная медиа-библиотека электронных учебно-обучающих программ по всем предметам учебного плана, что значительно облегчает самостоятельную работу студентов. Помимо этого, через адресный Интернет-доступ студенты филиала могут пользоваться богатейшим фондом электронной библиотеки головного
вуза, включающей более 300 тыс. экземпляров книг.

Особая гордость вуза это его преподаватели. В филиале РГГУ в г. Магадане на штатной основе работают 52 преподавателя, из них почти 75 процентов имеют ученые степени и звания: 5 – степень доктора наук и 32 – кандидата наук. В большинстве они достаточно молоды – средний возраст не превышает тридцать девять лет, – обладая при этом немалым научным потенциалом. Научно-исследовательская работа является одним из приоритетных направлений развития вуза, поскольку именно в этом виде деятельности происходит не только повышение квалификации преподавательского состава и уровня преподавания в целом, но и интеграция с исследовательской работой студентов.

В среднем, в год преподавателями филиала публикуется около 80 статей в ведущих российских реферируемых журналах, издается 3-4 монографии и 7-8 учебных пособий. Кроме этого, многие преподаватели выполняют еще и договорные исследования по заказу предприятий и организаций региона. Ежегодно 2-3 преподавателя защищают кандидатские диссертации. Для поддержания высокого уровня профессиональной компетенции каждые два года все преподаватели филиала обязательно участвуют в программах повышения квалификации, которые организуются на соответствующих факультетах головного вуза. Регулярно издаются «Ученые записки филиала РГГУ в г. Магадане», где представлены достижения всех научных школ филиала за текущий год.

Большое внимание в вузе уделяется качеству образовательного процесса. Постоянный учебный и учебно-методический контакт с РГГУ определяет единство образовательного пространства и высокие стандарты обучения. В филиале идет непрерывный поиск новых методов обучения, предусматривающих качественные изменения в подготовке специалистов. Обучение ведется с использованием новых технологий: широко применяется компьютерная техника, мультимедийные и интерактивные технологии. Преподавателями кафедр в течение четырех лет создавалась уникальная серия мультимедийных гипертекстовых лекций по всем предметам учебной программы, которые с 2008 года активно применяются в учебном процессе на очном и заочном отделениях и выводят качество преподавания на новый уровень.

Формирующаяся внутривузовская система качества подготовки специалистов основана на применении модульно-рейтинговой системы оценки качества учебной работы студентов. С 2007 года она позволяет ранжировать всех студентов по степени успешности обучения, активизирует их самостоятельную работу, в конечном счете обеспечивая оценку по каждой дисциплине по текущим результатам. Введены в эксплуатацию также модульная объектно-ориентированная динамическая обучающая среда и многоуровневая компьютерная система тестирования и анкетирования студентов. В настоящее время внутривузовская система контроля качества обучения готовится для сертификации по стандартам ISO 9001-2001.

Успешно развивается и научно-исследовательская деятельность студентов, активизации которой способствует работа совета молодых ученых и студенческое научное общество. Ежегодно в вузе проводятся предметные олимпиады, конкурсы на лучшую студенческую работу, студенческие научные конференции. В ходе обучения студенты регулярно участвуют в деловых играх различной направленности, научных диспутах, круглых столах, в работе постоянно действующих научных кружков по наиболее актуальным направлениям экономики и менеджмента. В процессе подготовки дипломных работ все студенты применяют специализированные профессиональные компьютерные технологии и программные продукты. При защите дипломной работы выпускники филиала обязательно используют мультимедийные презентации. Лучшие учащиеся, проявившие себя в самостоятельных научных исследованиях, не только получают значительные скидки при оплате за обучение, именные стипендии, но и, по окончании филиала, – рекомендации для продолжения обучения в аспирантуре РГГУ в Москве.

Не отстает от уровня учебной и научной деятельности и система воспитательной работы со студентами.

Студенты филиала традиционно отличаются активностью участия в общеуниверситетских и городских мероприятиях, в которых только в прошлом году было завоевано 42 призовых места и получено 68 дипломов и грамот, в том числе от мэрии Магадана и администрации Магаданской области. Ежегодно в вузе проводятся такие масштабные мероприятия, как фестиваль самодеятельного творчества студентов и преподавателей, праздники «Посвящение в студенты», «Студенческий экватор», студенческая спортивная спартакиада, многочисленные тематические выставки и конкурсы. Команда КВН филиала «Белый город» неоднократно становилась призером городских конкурсов.

Пять лет в филиале РГГУ в г. Магадане успешно работает система студенческого самоуправления.

В течение учебного года более 80 процентов студентов очного отделения принимает самое активное участие в различных спортивных соревнованиях, проводимых как в филиале, так и на региональном уровне. Почти 40 процентов студентов регулярно занимается в залах собственного спортивного центра, где работают 3 спортивные секции. Спортивные команды филиала не раз становились призерами городской студенческой спартакиады среди вузов Магаданской области.

Конечно, главный результат работы любого вуза – это востребованность его выпускников: как на территории региона, так и за его пределами. Филиал РГГУ в г. Магадане – один из немногих в Магаданской области – оказывает содействие в трудоустройстве своим выпускникам и студентам старших курсов через систему договорных отношений с ведущими организациями и учреждениями региона. Продуманная система учебной практики и стажировок помогает многим студентам найти престижную работу еще в период обучения. В 2009 году 85 процентов выпускников очного отделения были трудоустроены на предприятия региона по заявкам организаций. Создана и успешно работает ассоциация выпускников филиала, что позволяет отслеживать судьбу воспитанников учебного заведения, их профессиональный рост.

Важно подчеркнуть, что обучение в филиале РГГУ в г. Магадане нацеливает студентов на перспективу, умножает их потенциал для дальнейшего развития. Именно благодаря этому, многие выпускники сегодня занимают руководящие посты в государственных и коммерческих организациях не только Магаданской области, но и других регионов России. Сегодня вуз продолжает готовить настоящих профессионалов, которые нужны всегда и везде, независимо от экономической ситуации в стране.

Нашли ошибку на сайте? Выделите фрагмент текста и нажмите ctrl+enter

Теги: трудоустройство выпускников, РГГУ, магаданская область, александр белобородов, ВПО, филиалы, ао-34

Похожие материалы:
Стабильность вуза в его внутренней политике
Внеучебная работа в филиале РГГУ в г. Георгиевске
Белгородский государственный технический университет им. В.Г. Шухова в Ставропольском крае
Соответствовать авторитету головного вуза
От традиций – к креативности и инновациям
В перспективе – многоуровневый учебный комплекс
Вуз социальной направленности
Тенденции рынка труда в условиях кризиса
Противодействие кризису в системе ВПО в России и мире
Филиал Волго-Вятской академии государственной службы - управленческие кадры для города

При использовании любых материалов сайта akvobr.ru необходимо поставить гиперссылку на источник

Комментарии пользователей: 0 Оставить комментарий
Эту статью ещё никто не успел прокомментировать. Хотите стать первым?
Читайте в новом номере«Аккредитация в образовании»
№ 3 (111) 2019

Рынок труда не ждет. Жёсткие сроки и быстрые перемены – такова «повестка дня» на ближайшие пять-шесть лет. Для сферы ДПО – тем более. «Место, которое Россия будет занимать в глобальном миропорядке к 2050 году, определяется тем, что будет происходить в 2018-2024 гг. в наших детских садах, школах, колледжах и университетах, в сфере непрерывного образования», – подчеркивают специалисты Центра стратегических разработок и НИУ ВШЭ в совместном докладе «Двенадцать решений для нового образования». По мнению участников круглого стола, организованного издательством «Аккредитация в образовании» при поддержке информационного агентства «Интерфакс», реальные возможности для преобразований имеются. Вопрос в том, «можем ли мы в меняющейся среде эффективно готовить людей, не только выполняющих определенные функции, но и вызывающих доверие производимыми изменениями»…
Анонс журнала

Партнеры
Популярные статьи
Из журнала
#101Луховицкий авиационный техникум развивает социальное партнерство
#102Зимовниковский педагогический колледж готовит кадры новой формации
#101Звезды российского цирка, эстрады и кинематографа учатся в ГУЦЭИ
#100Бийский педагогический колледж отметил столетний юбилей
#103Отраслевая наука в большом долгу у практики
Информационная лента
09:50Вячеслав Воронин, ростовский ученый с мировым именем: Наука не имеет государственных границ
09:47Студенты СФУ предложат технические решения по безбарьерному доступу
09:45Конкурс для ученых по программе Фулбрайта
10:29Исследование мерзлоты и освоение Арктики принесёт ещё множество открытий
09:59Эксперт БФУ им. И. Канта рассказал о наиболее встречающихся в Калининградской области типах молний