Поиск по сайту
О журналеПроектыОформить подпискуКонтакты

Информационно-аналитический журнал

Новости образовательных организаций. Аналитические материалы. Мнение экспертов.
Читайте нас в
социальных сетях
ВУЗы
НовостиВузыБолонский процессНегосударственное образованиеФГОСУМОФедеральные вузыВнеучебная работа
Образование в России
ШколаСПОДПОЗаконодательствоРегионыМеждународное сотрудничествоОтраслевое образованиеСтуденчество
Качество образования
АккредитацияРейтингиТехнологии образованияМеждународный опыт
Рынок труда
АнализРаботодателиТрудоустройство
Наука
Молодые ученыеТехнологииКонкурсы
Вузы России

Все выпускники федерального университета должны быть трудоустроены

Трудоустройство выпускников СВФУ 2012 года составило 96,7%. Университет намерен в 2013 году достичь 100% показателя. Такая цель была озвучена на подписании трехстороннего соглашения между университетом, Департаментом занятости РС(Я) и Центром занятости г. Якутска.

Просмотров: 1961

Трудоустройство выпускников СВФУ 2012 года составило 96,7%. Университет намерен в 2013 году достичь 100% показателя. Такая цель была озвучена на подписании трехстороннего соглашения между университетом, Департаментом занятости РС(Я) и Центром занятости г. Якутска.

Стороны намерены сотрудничать в области трудоустройства выпускников, обеспечения специалистами предприятий и учреждений республики. «Мы отслеживаем путь выпускника университета в течение трех лет. В первый год контролируем направления на трудоустройство, сбор фактического материала – кто, где и кем устроился, во второй-третий год собираем материал по закрепляемости выпускников. Мониторинг ведется по регламенту, утвержденному системой менеджмента качества», – рассказала руководитель Центра карьеры СВФУ Людмила Уварова.

Трудоустройство выпускников – один из главных индикаторов мониторинга эффективности вузов, поэтому нужно добиться стопроцентного показателя, подчеркнула ректор СВФУ Евгения Михайлова. Руководитель Департамента занятости населения РС(Я) Александр Дружинин отметил: «Нельзя сказать, что на рынке труда напряженная обстановка. По нашим данным, в республике 26 тысяч свободных вакансий, а количество безработных составляет 7 500 человек. Растет спрос на инженеров и высокотехнологичных специалистов».

«Мы давно сотрудничаем с Центром карьеры СВФУ. Благодаря их эффективной работе со студентами и выпускниками вуза обращаемость в органы занятости заметно сократилась. Мы должны понимать, что выбор будущей профессии важен для школьников. В современных условиях им нужно ориентироваться не только на свои желания, но и знать ситуацию на рынке труда. В наших совместных профориентационных проектах принимают участие и студенты университета», – рассказывает директор Центра занятости г. Якутска Мария Слепцова.

После подписания соглашения стороны отметили, что документ будет ежегодно корректироваться и регулярно отслеживаться ход его исполнения.

Ссылка на оригинал статьи

Нашли ошибку на сайте? Выделите фрагмент текста и нажмите ctrl+enter

Теги: СВФУ им. М.К. Аммосова, трудоустройство выпускников, социальное партнерство

Похожие материалы:
Перспективы трудоустройства для студентов ЮРГПУ (НПИ)
РАО «Энергетические системы Востока» будет сотрудничать с СВФУ
Профобразование: эффективность взаимодействия с производством под вопросом
Перспективное сотрудничество в области защиты информации
УГМА: повышение показателя трудоустройства выпускников
Круглый стол: торгово-экономическое образование
Якутия станет участником инициативы «Кадры будущего для регионов»
Александр Подголов: «Надо научиться держать удары судьбы»
«Якутия-2022»: Университет, власть и бизнес создадут центры для модернизации экономики
Соглашение о сотрудничестве подписали ИГУ и Сбербанк

При использовании любых материалов сайта akvobr.ru необходимо поставить гиперссылку на источник

Комментарии пользователей: 0 Оставить комментарий
Эту статью ещё никто не успел прокомментировать. Хотите стать первым?
Читайте в новом номере«Аккредитация в образовании»
№ 3 (119) 2020

В номере читайте. Высшая школа против пандемии: оперативные меры и долгосрочные стратегии. Регион: адаптация системы образования Хабаровского края к новым условиям. Университеты: стратегия и тактика заимствования. ДПО: актуальная проблематика и лучшие практики. СПО: переход на дистант и комплексное развитие.
Анонс журнала

Партнеры
Популярные статьи
Всегда на связи с будущим
Образовательный и научный потенциал СПбГУТ является важнейшим драйвером инновационного развития...
Раскрывая потенциал каждого студента
Доступность качественного образования, соответствующего инновационному социально-экономическому...
От профессионального самоопределения до трудоустройства
Сахалинский базовый медицинский колледж – перспективная, динамично развивающаяся образовательная...
Круглый стол «Онлайн-каналы продвижения российских университетов на мировом рынке образовательных услуг»
17 июля 2020 года в 15:00 Российский совет по международным делам (РСМД) организует круглый стол...
Из журнала
#110Йошкар-Олинский технологический колледж повышает конкурентоспособность профобразования
#111ДПО: стратегия выживания
#112Стратегии совершенствования профессионального мастерства
#109Воспитывая достойные кадры для республики и страны
#112Калининградскому филиалу СПбГАУ исполняется 60 лет
Информационная лента
11:41В России планируется проведение исследования «PISA для школ»
09:36Якутия – один из центров развития цифровых технологий
15:20RusNanoNet: ученые АлтГУ и ИВМ СО РАН реализуют уникальный проект
14:48РФФИ объявит конкурс на лучшие проекты фундаментальных научных исследований
12:27ВГУЭС участвует в дискуссии о школьном образовании на ВЭФ