Поиск по сайту
О журналеПроектыОформить подпискуКонтакты

Информационно-аналитический журнал

Новости образовательных организаций. Аналитические материалы. Мнение экспертов.
Читайте нас в
социальных сетях
ВУЗы
НовостиВузыБолонский процессНегосударственное образованиеФГОСУМОФедеральные вузыВнеучебная работа
Образование в России
ШколаСПОДПОЗаконодательствоРегионыМеждународное сотрудничествоОтраслевое образованиеСтуденчество
Качество образования
АккредитацияРейтингиТехнологии образованияМеждународный опыт
Рынок труда
АнализРаботодателиТрудоустройство
Наука
Молодые ученыеТехнологииКонкурсы
Вузы России

Новый виток развития колледжа

Костромской областной медицинский колледж им. Героя Советского Союза С.А. Богомолова является многопрофильной, многоуровневой образовательной организацией. В 2018 году старейший ссуз региона отметил 115-летие, продолжая стабильно и устойчиво развиваться на рынке образовательных услуг в сфере здравоохранения.

Просмотров: 163

КУЛИКОВА Наталья Валерьевна

директор Костромского областного медицинского колледжа им. Героя Советского Союза С.А. Богомолова, главный внештатный специалист по сестринскому делу департамента здравоохранения Костромской области, президент областной общественной организации «Костромская ассоциация медицинских сестер», член попечительского совета благотворительного фонда «География Добра».

Костромской областной медицинский колледж им. Героя Советского Союза С.А. Богомолова является многопрофильной, многоуровневой образовательной организацией. В 2018 году старейший ссуз региона отметил 115-летие, продолжая стабильно и устойчиво развиваться на рынке образовательных услуг в сфере здравоохранения.

Начав свою деятельность в 1903 году с оказания помощи женщинам при родах, сегодня колледж реализует широкий спектр образовательных программ по специальностям «Сестринское дело», «Акушерское дело», «Лабораторная диагностика», «Фармация», «Лечебное дело». Высокий уровень качества образования обеспечивает хорошо выстроенная система работы администрации и педагогического коллектива. Программой развития колледжа на 2018-2022 годы предполагается реализация внутренних проектов, направленных на создание условий обеспечения доступности и повышения качества профобразования в сфере здравоохранения Костромской области.

Так, на обновление содержания образовательных программ и совершенствование образовательного процесса направлен проект «Развитие интеграции: колледж – социальный партнер – работодатель». Проводится мониторинг рынка труда для выявления актуальных потребностей экономики региона. Развивается система целевой контрактной подготовки специалистов. К образовательному процессу привлекаются представители медицинских организаций.

Совместно с работодателями организуются и проводятся мероприятия, направленные на повышение престижа рабочих профессий и специальностей: конкурсы, чемпионаты, ярмарки вакансий, дни карьеры. Студенты колледжа – лауреаты и победители конкурсов профессионального мастерства WorldSkills Russia, всероссийских олимпиад, о чем свидетельствуют многочисленные награды.

Одним из приоритетов в развитии колледжа является привлечение молодежи к творческой деятельности. Например, в рамках проекта «Колледж – территория здорового образа жизни». Воспитательная работа направлена на формирование гармоничной личности студента: профессионально-компетентной, обладающей высокой гражданственностью, патриотизмом и духовно-нравственной культурой, готовой к самореализации, самообучению и постоянному развитию. Реализуются совместные мероприятия с комитетом по делам молодёжи, с областной общественной организацией «Костромская ассоциация медицинских сестер» и другими партнерами. В 2017 году колледж присоединился к движению «Волонтеры-медики».

С целью совершенствования компетенций руководящего и педагогического состава проводится профессиональная переподготовка и повышение квалификации работников (проект «Ресурсы колледжа – основа для подготовки квалифицированных и конкурентоспособных специалистов»). Организована работа школы молодого педагога, тем самым созданы условия для самореализации и приобретения молодыми специалистами навыков, необходимых для педагогической деятельности, адаптации в коллективе. Планируется увеличить количество инженерно-педагогических работников, принимающих участие в проектной и инновационной деятельности.

Ожидаемыми результатами реализации проектов являются лицензирование новых программ, государственная аккредитация действующих, увеличение количества обучающихся и трудоустроенных по профессии, развитие форм дистанционного образования, высокие результаты научно-исследовательской деятельности студентов и преподавателей, наращивание потенциала социального партнерства и многое другое.

Нашли ошибку на сайте? Выделите фрагмент текста и нажмите ctrl+enter

Теги: костромская область, медицинское образование, СПО, ао-106

Похожие материалы:
У истоков медицинской школы Оренбуржья
Профессия как призвание
Опыт организации профориентационной работы в профессиональных образовательных организациях Республики Башкортостан
Волгоградский медико-экологический техникум достойно встречает юбилей
85 лет Йошкар­-Олинскому медицинскому колледжу
Практико-ориентированное обучение в Якутском индустриально-педагогическом колледже
Практико-ориентированное образование в Воркутинском медицинском колледже
В. Скворцова: «За 20 лет количество средних медицинских работников уменьшилось вдвое»
Подведены промежуточные итоги демонстрационного экзамена
Ключевой фактор – доработка организационного механизма

Комментарии пользователей: 0 Оставить комментарий
Эту статью ещё никто не успел прокомментировать. Хотите стать первым?
Читайте в новом номере«Аккредитация в образовании»
№ 4 (112) 2019

Коммуникация. Как много в этом слове для нас с вами, уважаемые читатели, слилось. Что даёт последовательное и системное планирование, а, затем, и реализация коммуникативной составляющей своей деятельности? Человеку – чувство удовлетворенности своей жизнью; компании – культуру доверия и открытости; образовательной организации – успешное развитие информационной политики. Здесь, правда, без сюрпризов не обходится…
Анонс журнала

Партнеры
Популярные статьи
В рамках форума «Открытые инновации» пройдет конференция Sooner Than You Think
МОСКВА, 14 октября 2019года. — Глобальная технологическая конференция Sooner Than You Think:...
Южная Корея выступит страной-партнером форума «Открытые инновации 2020»
МОСКВА, 9 октября 2019. — Республика Корея приняла приглашение выступить страной-партнером IX...
VIII Форум «Открытые инновации» откроется 21 октября в технопарке «Сколково»
МОСКВА, 18 октября 2019 года. — В понедельник в Москве начнется VIII Международный Форум...
Первый в России корпоративный стартап-акселератор Orange Fab запустят в «Сколково»
МОСКВА, 17 октября 2019 года. — Международный сервис-провайдер Orange Business Services открывает...
«Инфосистемы Джет» открывает филиал Центра инноваций в «Сколково»
17 октября 2019, Москва —22 октября «Инфосистемы Джет» официально откроет в Технопарке «Сколково»...
Из журнала
#101Гидрометеорологический техникум активно сотрудничает с социальными партнерами
#102Новосибирский профессионально-педагогический колледж развивает инклюзивное образование
#105Инновационное развитие Якутского медицинского колледжа
#103Алапаевский профессионально-педагогический колледж отметил 120-летие
#112Дуальное обучение как важная форма профподготовки кадров
Информационная лента
11:41В России планируется проведение исследования «PISA для школ»
09:36Якутия – один из центров развития цифровых технологий
15:20RusNanoNet: ученые АлтГУ и ИВМ СО РАН реализуют уникальный проект
14:48РФФИ объявит конкурс на лучшие проекты фундаментальных научных исследований
12:27ВГУЭС участвует в дискуссии о школьном образовании на ВЭФ