Поиск по сайту
О журналеПроектыОформить подпискуКонтакты
Информационно-аналитический журнал
Новости образовательных организаций. Аналитические материалы. Мнение экспертов.
Читайте нас в
социальных сетях
ВУЗы
НовостиВузыБолонский процессНегосударственное образованиеФГОСУМОФедеральные вузыВнеучебная работа
Образование в России
ШколаСПОДПОЗаконодательствоРегионыМеждународное сотрудничествоОтраслевое образованиеСтуденчество
Качество образования
АккредитацияРейтингиТехнологии образованияМеждународный опыт
Рынок труда
АнализРаботодателиТрудоустройство
Наука
Молодые ученыеТехнологииКонкурсы
Вузы России

Конкурсный отбор студентов в КУИЦ завершен

В Братском государственном университете состоялся завершающий этап конкурсного отбора студентов в Корпоративный учебно-исследовательский центр ОАО «Иркутскэнерго»-БрГУ. По итогам конкурса удалось отобрать 20 будущих студентов КУИЦ, остальные 11 были определены в резервный состав.

Просмотров: 1437

23 апреля 2013 года состоялся завершающий этап конкурсного отбора студентов в Корпоративный учебно-исследовательский центр ОАО «Иркутскэнерго»-БрГУ.

Для формирования нового основного состава студенческих групп в КУИЦ по четырём дополнительным образовательным программам: «Углублённая подготовка в области ремонта теплотехнического оборудования (ТТО) и тепловых сетей» в рамках направления «Теплоэнергетика»; «Углублённая подготовка в области ремонта и эксплуатации электротехнического оборудования электрических станций» в рамках направления «Электроэнергетика»; «Углублённая подготовка в области ремонта и эксплуатации телекоммуникационного оборудования» в рамках направления «Телекоммуникации» и «Сбытовая деятельность в энергетике» в рамках направлений «Электроэнергетика и электротехника», «Теплоэнергетика и теплотехника», были приглашены руководители и ведущие специалисты от филиалов ОАО «Иркутскэнерго» (Усть-Илимская ТЭЦ, ТЭЦ-6, ТЭЦ-16, Братская ГЭС, Усть-Илимская ГЭС) и ДЗО ОАО «Иркутскэнерго» (ООО «Иркутская энергосбытовая компания», ЗАО «ГидроЭнергоСервис-ремонт», ЗАО «Братскэнергоремонт», ООО «Иркутскэнергосвязь» ЦТИ), филиал ОАО «Иркутская электросетевая компания» («Северные электрические сети»).

Ректор ФГБОУ ВПО «БрГУ» Сергей Владимирович Белокобыльский отметил, что стратегической целью развития нашего университета является - повышение качества подготовки, переподготовки и повышения квалификации востребованных специалистов для севера Иркутской области и зоны Байкало-Амурской магистрали на базе университетского комплекса.

В 2011 году Братский государственный университет – со статусом «опорный» был включён в программу инновационного развития с ОАО «Иркутскэнерго». По решению учёного совета вуза в его структуру введён Корпоративный учебно-исследовательский центр ОАО «Иркутскэнерго»- БрГУ. Центр ориентирован на подготовку высокопрофессиональных специалистов по дополнительным образовательным программам, учитывающим конкретные условия и задачи промышленных предприятий и Компании ОАО «Иркутскэнерго».

Проректор по инновационной деятельности – Люблинский Валерий Аркадьевич сделал акцент на то, что в 2011 году университет признан победителем в конкурсе по отбору программ развития инновационной инфраструктуры Федеральных образовательных учреждений высшего профессионального образования. Вуз представил программу «Формирования единой инновационной среды севера Иркутской области и зоны БАМ», которая признана победителем. Одной из основных целей программы является формирование территориальной системы целевой подготовки квалифицированных кадров для промышленных комплексов региона, действующих в важнейших сферах развития северных территорий Восточной Сибири. Сумма государственной поддержки в 2011 – 2012 годах составила 85 млн. 500 тыс. руб.

Кроме КУИЦ ОАО «Иркутскэнерго» БрГУ в вузе созданы малые инновационные предприятия: в 2011 году - ООО «Лесные инновации», а в 2012 году – ООО «Современные электрические технологии» и ООО «Автомобильные инновации».

Директор КУИЦ, Грайвер Михаил Александрович в своем докладе обратил внимание на то, что студентам КУИЦ нового набора предстоит пройти свою первую профессиональную практику уже в этом году (после 2-го курса – бакалаврам, и после 3-го курса – специалистам), продолжительностью согласно графику учебного процесса. Практика будет проходить в филиалах или в структурных подразделениях Компании с предоставлением рабочих мест. Это позволит получить каждому студенту рабочую профессию. Отвечая на вопросы студентов, М.А. Грайвер отметил, что прохождение практики студентами КУИЦ на рабочих местах оплачивается согласно занимаемой им должности, иногородним практикантам будет предоставлено жильё и оплачен проезд (до места работы и обратно) за счёт средств, выделяемых ОАО «Иркутскэнерго».

На этапе конкурсного отбора М.А.Грайвер предложил выбрать в качестве председателей комиссий следующие кандидатуры: Путинцев И.В. – директор ЗАО «ГидроЭнергоСервис-ремонт», Брюхнов А.В. – технический директор ТЭЦ-6, Хамитов П.В. – зам.начальника ООО «Иркутскэнергосвязь» ЦТИ, Криволуцкая Н.В. – специалист по кадрам I категории ООО «Иркутская Энергосбытовая компания».

Студентам и членам комиссии было предложено пройти в специально подготовленные аудитории, где проходил конкурсный отбор. Каждый студент был выслушан, претендентам заданы разносторонние вопросы, анализируя ответы на которые члены комиссии составили своё мнение об основном составе КУИЦ. В целом процедура отбора длилась около двух часов.

Председатели комиссий отметили высокий уровень подготовки претендентов. По признанию отборочных комиссий определить лучших студентов зачастую было достаточно сложно, но по итогам конкурса все же удалось отобрать 20 будущих студентов КУИЦ! Остальные 11 претендентов были определены в резервный состав.

Председатели комиссий огласили результаты конкурсного отбора, торжественно поздравили будущих студентов КУИЦ.

Зам.директора КУИЦ ОАО «Иркутскэнерго»-БрГУ

В.Н.Федяева

Ссылка на оригинал статьи

Нашли ошибку на сайте? Выделите фрагмент текста и нажмите ctrl+enter

Похожие материалы:
РУСАЛ приглашает российских студентов и аспирантов в Гонконг
Перспективы развития северных территорий Иркутской области
VII Сибирский кадровый форум
Сибирский исторический форум
V Всероссийский конкурс инновационной журналистики Tech in Media 2015
ВУЗПРОМЭКСПО – 2014
Конкурс «Промышленная интеллектуальная собственность и нематериальные активы России»
Заказ на инновации от Союза машиностроителей России
VI Сибирский кадровый форум «Управление трудом: вызовы времени»
Российско-израильская программа в области промышленных НИОКР

При использовании любых материалов сайта akvobr.ru необходимо поставить гиперссылку на источник

Комментарии пользователей: 0 Оставить комментарий
Эту статью ещё никто не успел прокомментировать. Хотите стать первым?
Читайте в новом номере«Аккредитация в образовании»
№ 7 (123) 2020

Известный американский фантаст Роберт Асприн однажды написал: «Когда на носу кризис, не трать силы на овладение сведениями или умениями, которыми ты не обладаешь. Окапывайся, и управляйся с ним, как сможешь, с помощью того, что у тебя есть». Кризис уже наступил, и обойтись имеющимся инструментарием вряд ли получится. Как жить в новом, дивном мире и развивать потенциал – читайте в 123-м номере «АО».
Анонс журнала

Партнеры
Популярные статьи
Из журнала
Информационная лента
11:41В России планируется проведение исследования «PISA для школ»
09:36Якутия – один из центров развития цифровых технологий
15:20RusNanoNet: ученые АлтГУ и ИВМ СО РАН реализуют уникальный проект
14:48РФФИ объявит конкурс на лучшие проекты фундаментальных научных исследований
12:27ВГУЭС участвует в дискуссии о школьном образовании на ВЭФ