Поиск по сайту
Вход Регистрация
Х
Логин
Пароль

Забыли пароль?
Войти через:
Об изданииНаши проектыКонтактыОформить подпискуМЕДИАпланёрка

Электронный журнал об образовании

Новости образовательных организаций. Аналитические материалы. Мнение экспертов.
Читайте нас в
социальных сетях
ВУЗы
НовостиВузыБолонский процессНегосударственное образованиеФГОС-3УМОФедеральные вузыВнеучебная работа
Образование в России
ШколаСПОДПОЗаконодательствоРегионыМеждународное сотрудничествоОтраслевое образованиеСтуденчество
Качество образования
АккредитацияРейтингиТехнологии образованияМеждународный опыт
Рынок труда
АнализРаботодателиТрудоустройство
Наука
Молодые ученыеТехнологииКонкурсы
Вебинары
Март 2016Май 2016Сентябрь 2016
Партнёры

Конкурс технологических проектов GenerationS-2016

Российская венчурная компания объявила о старте приема заявок в федеральный акселератор GenerationS-2016. Подать заявку на участие в крупнейшем стартап-акселераторе России и Восточной Европы можно до 15 октября 2016 года.

22.06.2016
Просмотров: 25

Российская венчурная компания объявила о старте приема заявок в федеральный акселератор GenerationS-2016.

GenerationS — крупнейший акселератор технологических проектов на территории России и Восточной Европы, первая федеральная платформа для создания и развития инструментов корпоративной акселерации, проводится РВК с 2013 года.

Подать заявку на участие в крупнейшем стартап-акселераторе России и Восточной Европы можно до 15 октября 2016 года. Официальный запуск GenerationS-2016 состоится 7 июля в Москве.

Корпоративными партнерами GenerationS стали: группа «РусГидро», МОЭСК, группа «Т Плюс», МТС, Сбербанк-технологии, НПО «Сатурн», Фонд «Энергия без границ», РКК «Энергия» им. С.П.Королева, ГК «МОРТОН», РОО «Русское техническое общество», ОАО «Татнефтехиминвест холдинг», Johnson&Johnson, ГК «Фармконтракт», ПО «Сиббиофарм» и другие. Более 150 государственных организаций и коммерческих компаний стали участниками партнерской сети акселератора.

В 2016 году GenerationS пройдет в два параллельных потока: для зрелых проектов и проектов ранней стадии. Проекты поздних стадий смогут претендовать на участие в одном из направлений корпоративной акселерации GenerationS, а для проектов ранних стадий будет проведен Предакселератор – программа обучения, направленная на повышение качества проектов и доведения их до следующей стадии развития.

Сайт GenerationS открыт для заявок технологических предпринимателей. Чтобы стать участником акселератора, необходимо пройти процедуру регистрации по ссылке http://generation-startup.ru/register/ .

Основные этапы GenerationS-2016:

С 7 июня до 15 октября технологические проекты подают заявки на участие в GenerationS на сайте конкурса, выбрав стадию развития проекта и одно из отраслевых направлений.

С ноября 2016 по июль 2017 года для проектов ранней стадии пройдет Предакселератор, включающий два этапа: онлайн и офлайн. В рамках онлайн-программы участники просмотрят серию обучающих видео-лекций, доработают свои проекты в соответствии с полученными знаниями, получат рекомендации по формированию бизнес-модели своего проекта. Очная программа для 100 лучших проектов позволит пройти интенсивный курс из серии мастер-классов, консультаций, встреч с успешными предпринимателями. Предполагается, что очная программа также поможет найти менторов, в индивидуальной работе с которыми участники будут проводить детальнейшую проработку бизнес-составляющей своих проектов, а также разрабатывать прототипы продуктов на технологически оснащенных инфраструктурных площадках, таких как фаблабы, ЦМИТы и др.

С ноября 2016 по февраль 2017 для проектов поздних стадий пройдут корпоративные акселерационные программы GenerationS, которые включат в себя: серии семинаров и мастер-классов от отраслевых экспертов, посещение производственных объектов корпораций-партнеров, встречи с успешными отраслевыми предпринимателями и инвесторами, работу с менторами, индивидуальные консультации и практические задания. Цель этого этапа – помочь командам доработать свой продукт в постоянном взаимодействии с потенциальным заказчиком, протестировать бизнес-модель и подготовить проект к успешному выводу на рынок. В финале каждого акселератора состоится демо-день, на котором проекты будут представлены инвестиционному комитету и научно-техническому совету корпорации-партнера, где будет принято решение о дальнейшей работе с каждым проектом-выпускником акселератора.

В марте 2017 года состоится суперфинал GenerationS, на котором жюри из представителей корпораций-партнеров, инвесторов, предпринимателей и отраслевых экспертов выберут победителей. Они получат призы и возможность продолжить работу с корпоративными партнерами по внедрению своих разработок в их производственные процессы, представить проект на научно-технических советах корпораций, получить контракт на закупку или инвестиции на развитие и доработку продукта.

Объявление на сайте РВК: http://www.rusventure.ru/

Ссылка на оригинал статьи

Нашли ошибку на сайте? Выделите фрагмент текста и нажмите ctrl+enter

Теги: ульяновская государственная сельскохозяйственная академия, конкурсы, молодые ученые

Похожие материалы:
Практическая сессия «Молодёжь устойчивого будущего» в Ростове
Конкурс научных работ по транспортной проблематике
Британский международный конкурс технологических стартапов
Гранты Президента РФ для поддержки молодых ученых
«Глобальная энергия» объявляет конкурс исследовательских проектов
Отбор на всероссийский проект продлен
III Всероссийский конкурс молодых ученых в области искусств и культуры
Объявлены конкурсы РФФИ для молодых ученых
«Устойчивое будущее России» - подведение итогов
Гранты Британского Совета на организацию научных семинаров

При использовании любых материалов сайта akvobr.ru необходимо поставить гиперссылку на источник

Комментарии пользователей: 0 Оставить комментарий
Эту статью ещё никто не успел прокомментировать. Хотите стать первым?
Читайте в новом номере«Аккредитация в образовании»
№ 1 (93)

Ключевая тема номера – реалии и перспективы отечественного образования. Ушедший год выявил ряд любопытных, хотя и ожидаемых тенденций. Высшее образование не требуется 65 % специалистов, в то время как повышение качества СПО откроет новый уровень профессиональных возможностей. Работодатели считают качество подготовки выпускников отечественных вузов средним (55 %) или низким (28 %), а политику «зачистки» образовательной системы от неэффективных вузов поддерживает большинство. Об этих и других интересных наблюдениях и прогнозах читайте в 93 номере «АО».
Анонс журналаСлово редактора


С 2015 года в проекте «Лучшие образовательные программы инновационной России» используется звездная система оценки образовательных программ и классификации типов профессионально-общественной аккредитации. Хотите пройти аккредитацию на 5 звезд?
Подробнее о проекте
Популярные статьи
Практическая сессия «Молодёжь устойчивого будущего» в Ростове
26 мая в стенах Южного федерального университета пройдет Практическая сессия «Молодёжь...
V Международный инженерный чемпионат «Case-in» в Москве
30 – 31 мая 2017 в Москве пройдёт Финал V юбилейного Международного инженерного чемпионата...
Из журнала
#87Информационная открытость – показатель эффективности
#86Сибирская кузница кадров
#89Преодоление научно-технического кризиса
#88Инновационный центр региональной экономики
#88Оценка качества транснационального образования
Информационная лента
09:49Ученые из НГУ выступят на всемирно известной конференции TEDx
09:29Case-in: новое слово в инженерном образовании!
09:23Открыт набор в Российско-Китайский бизнес-инкубатор
09:35Высшая школа автомобильного сервиса откроется в СФУ
09:19ПВГУС снова в числе лидеров