Поиск по сайту
О журналеПроектыОформить подпискуКонтакты

Информационно-аналитический журнал

Новости образовательных организаций. Аналитические материалы. Мнение экспертов.
Читайте нас в
социальных сетях
ВУЗы
НовостиВузыБолонский процессНегосударственное образованиеФГОСУМОФедеральные вузыВнеучебная работа
Образование в России
ШколаСПОДПОЗаконодательствоРегионыМеждународное сотрудничествоОтраслевое образованиеСтуденчество
Качество образования
АккредитацияРейтингиТехнологии образованияМеждународный опыт
Рынок труда
АнализРаботодателиТрудоустройство
Наука
Молодые ученыеТехнологииКонкурсы
Партнёры

Высокая планка череповецкого вуза

Филиал Санкт-Петербургского государственного инженерно-экономического университета в г. Череповце поддерживает политику высших учебных заведений как центров науки, культуры и образования.

Просмотров: 1652
БОЙКО Станислав Владимирович – директор филиала Санкт-Петербургского государственного инженерно-экономического университета в г.Череповце

Филиал Санкт-Петербургского государственного инженерно-экономического университета в г. Череповце, созданный приказом Министерства образования и науки РФ от 19 июня 2000 года, является структурным подразделением старейшего вуза России, основанного в 1906 году. Его усилиями восполняется недостаток кадров с высшим экономическим образованием в банковских учреждениях, на предприятиях городского хозяйства, туризма и гостиничного хозяйства Вологодской области. Филиал претендует на роль одного из ведущих вузов, определяющих перспективы развития города и региона.

Коллектив учебного заведения стремится учитывать общие тенденции развития науки и образования, одновременно сохраняя лучшие традиции головного вуза: высокий уровень знаний в области естественных наук, образование через проведение научных исследований, воспитание студентов на основе общечеловеческих ценностей, привлечение государственно-общественных механизмов управления к решению проблем обучения и воспитания молодого поколения.

Филиал поддерживает политику развития высших учебных заведений как центров науки, культуры и образования, предоставляя свои материальные, программно-методические и интеллектуальные ресурсы для стимулирования творческой активности профессорско-преподавательского состава, студентов и школьников.

Развивая систему управления качеством образования, коллектив филиала направляет усилия на улучшение профессиональной подготовки, формирование у выпускников предпринимательских навыков, новых взглядов на качество образования и максимально полное удовлетворение запросов рынка труда города и региона. В процессе подготовки кадров в образовательном учреждении широко используются компьютерные и информационные технологии.

В настоящее время в филиале осуществляется подготовка по специальностям:

  • «Финансы и кредит»;
  • «Экономика и управление на предприятии городского хозяйства»;
  • «Экономика и управление на предприятии туризма и гостиничного хозяйства».

В 2006 году состоялся первый выпуск студентов очной формы обучения. Все молодые специалисты устроены на работу на предприятия, в банки и другие учреждения Череповца. Заказчики кадров самые разные: ООО «Торговый дом «ЧФМК Плюс», ОАО «Северсталь-Инфоком», ООО «Охранное агентство «Северсталь», ОАО «Череповецгаз», ОАО «Бабаевский леспромхоз», ОАО «Череповецкий Азот», ООО «Энергомаш», МУП «ЖХ «Металлург», ООО «Сухое молоко» и многие другие.

За годы работы у филиала сложились партнерские отношения с определенной группой работодателей, благодаря чему заключение договоров о прохождении преддипломной практики на производстве стало традиционным.

Учебное заведение успешно решает ряд государственных задач. Прежде всего, дает возможность молодежи получать качественное, относительно недорогое, в том числе и бесплатное образование недалеко от дома. Это особенно актуально для семей с низким достатком, которые не могут отправить детей учиться в престижные столичные вузы. Также, и это следует отметить особо, филиал выполняет культурно-воспитательную функцию, создает рабочие места для местного населения, играет важную роль в подготовке управленческих кадров для региональной элиты, вносит конкретный вклад в социально-экономическое развитие города, уменьшает отток населения из города и области – в процессе учебы, студенческой жизни молодые люди знакомятся друг с другом, влюбляются, создают семьи, рожают детей, оставаясь жить и работать в родном городе.

Коллектив филиала Санкт-Петербургского государственного инженерно-экономического университета в Череповце задался целью:

  • обеспечивать отрасль экономическими кадрами высокой квалификации;
  • проводить политику качества, удовлетворяющую потребности всех участников образовательного процесса;
  • стать открытым образовательным учреждением с развитыми системами: интеллектуальных программно-информационных средств;  доступа к своим ресурсам и программам обучения;
  • обеспечивать в полной мере дополнительное образование.
  • развивать физическую культуру и спорт.
Нашли ошибку на сайте? Выделите фрагмент текста и нажмите ctrl+enter

Теги: вологодская область, ВПО, санкт-петербургский государственный инженерно-экономический университет, филиалы, ао-28

Похожие материалы:
Международные стандарты – в лучших флотских традициях!
Филиал Российского государственного гидрометеорологического университета в Туапсе
Вуз для деловых людей
Академия МУБиНТ: тенденции электронного обучения
СИБСТРИН: гарантия качества, профессионализма, надежности
Соответствовать авторитету головного вуза
Дагестанский государственный университет - кадровый «цех» Дагестана
Стабильность вуза в его внутренней политике
Инновационный потенциал СибГУТИ
МИСиС: сплав науки и производства

При использовании любых материалов сайта akvobr.ru необходимо поставить гиперссылку на источник

Комментарии пользователей: 0 Оставить комментарий
Эту статью ещё никто не успел прокомментировать. Хотите стать первым?
Читайте в новом номере«Аккредитация в образовании»
№ 9 (109) 2019

Готова ли система образования России к переходу на риск-ориентированную модель оценки качества? Почему российские работодатели не заинтересованы в развитии своих сотрудников? Что включает цикл обучения в Бразилии? Каковы перспективы набора студентов из Казахстана на обучение в российские вузы? Знакомьтесь с мнениями экспертов в новом номере «АО»!
Анонс журнала

Партнеры
Популярные статьи
Кадровый потенциал Чукотки
Стратегию развития Чукотского многопрофильного колледжа определяет ответственная задача,...
Продолжается прием заявок на региональный этап конкурса Всероссийского общества изобретателей и рационализаторов
До 31 мая идет прием заявок на областной конкурс, проводимый в рамках регионального этапа...
Ученые СКФО планируют открыть единый центр по развитию нанотехнологий
Современное материаловедение и связанные с ним области невозможно развивать без приборов с...
В ТюмГУ начинают готовить регионоведов
В СоцГуме состоится первый набор на новое направление бакалавриата «Зарубежное регионоведение»
Информационный центр ОИЯИ организует IT-школу молодых ученых Юга России
Главный проект — на базе ОИЯИ строится сверхпроводящий коллайдер протонов и тяжелых ионов NICA,...
Из журнала
#110Андрей Кречетов: «Для мощного движения вперёд необходим технологический прорыв. Убеждён, это возможно»
#103БАЙХОСТ организует баварско-российские научные конференции
#100Ставропольский ГМУ отметил восьмидесятилетие
#100Воронежский юридический техникум развивает социальное партнерство
#103Выпускники Экономико-энергетического института востребованы на предприятиях энергетической отрасли
Информационная лента
11:23В ТюмГУ создается Центр системного инжиниринга
09:17В Ульяновской области будет построен новый ветропарк мощностью 75 МВт
09:16Неделя арктической науки: САФУ принимает учёных из разных стран мира
09:08Выставка «Заповедное ожерелье Амура» в Музее ВГУЭС: уникальные фотографии животных и растений
09:06“Professional update”: будущее образования и знаний обсудили в Казани