Поиск по сайту
Вход Регистрация
Х
Логин
Пароль

Забыли пароль?
Войти через:
Об изданииНаши проектыКонтактыОформить подпискуМЕДИАпланёрка

Информационно-аналитический журнал

Новости образовательных организаций. Аналитические материалы. Мнение экспертов.
Читайте нас в
социальных сетях
ВУЗы
НовостиВузыБолонский процессНегосударственное образованиеФГОС-3УМОФедеральные вузыВнеучебная работа
Образование в России
ШколаСПОДПОЗаконодательствоРегионыМеждународное сотрудничествоОтраслевое образованиеСтуденчество
Качество образования
АккредитацияРейтингиТехнологии образованияМеждународный опыт
Рынок труда
АнализРаботодателиТрудоустройство
Наука
Молодые ученыеТехнологииКонкурсы
Вебинары
Март 2016Май 2016Сентябрь 2016
Партнёры

Конкурс на создание центров превосходства в СФУ

Сибирский федеральный университет объявляет открытый конкурс по программе «Новые центры превосходства СФУ». Программа направлена на создание в СФУ исследовательских центров, которые призваны осуществлять научно-технологические проекты по приоритетным направлениям развития Сибири и РФ, проводить научные исследования в прорывных областях знаний.

12.01.2016
Просмотров: 35

Сибирский федеральный университет объявляет открытый конкурс по программе «Новые центры превосходства СФУ». Программа направлена на создание в СФУ исследовательских центров, которые призваны осуществлять научно-технологические проекты по приоритетным направлениям развития Сибири и РФ, проводить научные исследования в прорывных областях знаний.

Конкурс проектов по созданию центра превосходства (в том числе путем модернизации существующих подразделений университета) проводится в рамках участия СФУ в проекте повышения конкурентоспособности ведущих российских вузов (Проект 5-100).

К участию в конкурсе программы допускаются молодые учёные, не являющиеся сотрудниками СФУ и соответствующие следующим требованиям:

  • возраст участника конкурсной программы — не более 35 лет (на момент подачи заявки);
  • наличие у заявителя одной из учёных степеней: кандидата, доктора наук, PhD (или эквивалентной), присуждённой не менее чем за пять лет до срока подачи заявки;
  • опыт работы по указанному в заявке научному направлению не менее трёх лет;
  • наличие навыка свободного владения английским языком;
  • опыт руководства и организации процессов научной деятельности при выполнении грантов, хоздоговорных и госбюджетных НИР;
  • опыт научного руководства аспирантами и/или магистрантами;
  • наличие не менее пяти (за последние три года) публикаций в журналах индексируемых в Web of Science или Scopus.

Для участия в программе заявителю необходимо предоставить следующие документы:

  • заявление на имя ректора о допуске к участию в конкурсной программе;
  • заявку на участие в программе;
  • копии документов о присуждении учёной степени, присвоении учёного звания;
  • смету расходов в приделах следующих ограничений:
    • совокупность статей 211, 213 фонда оплаты труда и статьи 226 договора гражданско-правового характера не должна превышать 70 % от выделяемых на реализацию гранта средств;
    • базовая ставка оплаты труда заявителя не должна превышать 60 тысяч рублей в месяц с учетом налогов и без учета возможной доплаты в рамках единой стимулирующей надбавки;
    • программа работ по проекту;
  • перечень тем (наименований) магистерских и кандидатских диссертаций, выполненных под руководством заявителя, с обязательным указанием инициалов и фамилий магистрантов и аспирантов, а также сроков выполнения работ;
  • перечень значимых публикаций заявителя за последние пять лет;
  • академическое резюме (curriculum vitae) заявителя;
  • мотивационное письмо от заявителя (аpplication/motivation letter);
  • перечень действующих или завершившихся в последние пять лет грантов и договоров, в выполнении которых участвовал заявитель, с указанием объёма финансирования и формы участия (руководитель, исполнитель).

Победители конкурса обязаны в течение месяца с момента оглашения результатов конкурсного отбора (выставления протокола комиссии и приказа ректора на утверждение результатов конкурса на сайте СФУ) провести мероприятия по формированию в структуре университета указанных в заявке подразделений, разработав положение и должностные инструкции сотрудников (согласно типовым документам СФУ).

Заявки на участие в конкурсе принимаются по электронной почте dia@sfu-kras.ru с 11 января до 1 марта 2016 года. Информация об итогах конкурсах будет опубликована на официальном сайте СФУ.

Для победителей конкурса будут предоставлены следующие условия:

  • победители конкурса будут трудоустроены в СФУ на срок до трёх лет с гарантированной ежемесячной оплатой труда до 60 тысяч рублей;
  • компенсация расходов по переезду к месту работы;
  • гостиничные номера на территории кампуса для размещения на период работы сотрудников и членов их семей;
  • визовая поддержка для граждан иностранных государств.

Ссылка на оригинал статьи

Нашли ошибку на сайте? Выделите фрагмент текста и нажмите ctrl+enter

Теги: сибирский федеральный университет, конкурсы, молодые ученые

Похожие материалы:
Конкурс РФФИ на выполнение научных проектов
Всероссийский конкурс для профессиональных инженеров «Инженер года — 2013»
Молодые маркетологи страны поборются за звание лучших
Национальная экологическая премия имени Вернадского
Всероссийский конкурс молодых учёных среди аспирантов и докторантов
Гранты Британского Совета на организацию научных семинаров
Конкурс инициативных научных проектов молодых ученых
В Томске состоялась практическая сессия «Молодежь устойчивого будущего»
Гранты Президента РФ для поддержки молодых ученых
Грант на развитие студенческого конструкторского бюро

При использовании любых материалов сайта akvobr.ru необходимо поставить гиперссылку на источник

Комментарии пользователей: 0 Оставить комментарий
Эту статью ещё никто не успел прокомментировать. Хотите стать первым?
Читайте в новом номере«Аккредитация в образовании»
№ 3 (103) 2018

Удивительное рядом. Цифровизация шагает по стране, а количество обучающихся на онлайн-курсах составляет всего 4,05% от общего числа интернет-пользователей. Люди пенсионного возраста помогают иностранцам постигать азы русского языка через Skype, а вот школьных педагогов обучать премудростям профессии некому. Как всегда, у нас много интересного!
Анонс журнала

Партнеры
Популярные статьи
«МЕДИАактивность вузов РФ» – 2018: поздравляем финалистов!
Компания "Аккредитация в образовании" совместно с группой экспертов в области информационной...
Конференция по взаимодействию России и Китая в условиях цифровизации в СФУ
26–29 сентября 2018 года в СФУ пройдут ежегодное собрание членов Российско-Китайской ассоциации...
В российских школах появится урок НТИ
В сентябре 2018 года в российских школах появится «Урок НТИ» (Урок Национальной технологической...
Конференция «Университет XXI века в системе непрерывного образования» в ЮУрГУ
11–12 октября в ЮУрГУ состоится IV Международная научно-практическая конференция «Университет XXI...
Впервые в России проведен масштабный форум APQN
Ежегодная международная конференция Азиатско-Тихоокеанской сети гарантии качества (APQN) в мае...
Из журнала
#93ИПКиПРО Тульской области успешно реализует программу развития
#92Казанский ГАУ – инновационный лидер АПК Республики Татарстан
#91Опорные университеты: от объединения к развитию
#91Слово редактора к №91
#94Ярославский колледж управления и профессиональных технологий достойно принимает вызовы времени
Информационная лента
08:39Собрание Российско-Китайской ассоциации экономических университетов в СФУ
08:37Томский госуниверситет войдет в Ассоциацию азиатских университетов
10:18Свой вариант «умного счётчика» представили студенты АГУ
09:30Конференция «Университет XXI века в системе непрерывного образования» в ЮУрГУ
13:07РГСУ на крупнейшей инклюзивной международной выставке