Поиск по сайту
О журналеПроектыОформить подпискуКонтакты
Информационно-аналитический журнал
Новости образовательных организаций. Аналитические материалы. Мнение экспертов.
Читайте нас в
социальных сетях
ВУЗы
НовостиВузыБолонский процессНегосударственное образованиеФГОСУМОФедеральные вузыВнеучебная работа
Образование в России
ШколаСПОДПОЗаконодательствоРегионыМеждународное сотрудничествоОтраслевое образованиеСтуденчество
Качество образования
АккредитацияРейтингиТехнологии образованияМеждународный опыт
Рынок труда
АнализРаботодателиТрудоустройство
Наука
Молодые ученыеТехнологииКонкурсы
Вузы России

АГИМС: СПО – как элемент непрерывного образования

Альметьевский торгово-экономический колледж вошел в состав Альметьевского государственного института муниципальной службы в качестве факультета СПО. Факультет готовит специалистов для сферы торговли и обслуживания.

Просмотров: 2834

Под крылом вуза

САЛАХОВ Ильяс Рахимзянович – ректор Альметьевского государственного института муниципальной службы, кандидат педагогических наук

В Альметьевском государственном институте муниципальной службы создан факультет СПО

Факультет СПО

Альметьевский торгово-экономический колледж ранее имел другой статус и назывался сначала техникумом советской торговли, а затем коммерческим техникумом. А сейчас он вошел в состав Альметьевского государственного института муниципальной службы в качестве факультета среднего профессионального образования. И хотя вывески менялись четыре раза, суть деятельности учебного заведения осталась прежней – подготовка квалифицированных специалистов для сферы обслуживания.

На факультете ведется обучение по шести специальностям: «Экономика и бухгалтерский учет», «Коммерция», «Товароведение», «Страховое дело», «Технология продукции общественного питания», «Менеджмент». Производятся дополнительная профессиональная подготовка и переподготовка по восьми направлениям. Особенное внимание уделяется подготовке многофункциональных специалистов, в частности, создана возможность для получения нескольких рабочих профессий.

В институте муниципальной службы имеется родственный торгово-экономический факультет, основанный в 1968 году по инициативе объединения «Татнефть», что дает студентам возможность получить и высшее образование в своем учебном заведении.

Общий контингент студентов и слушателей факультета СПО составляет более 1,5 тыс. человек. А всего за сорок два года деятельности подготовлено свыше 13 тыс. бухгалтеров, поваров, продавцов, кассиров-контролеров, менеджеров, официантов, кондитеров, операторов ЭВМ, барменов и других востребованных в регионе специалистов торговли и общественного питания.

На факультете активно обновляется материально-техническая база, создается информационно образовательная среда, слаженно работают все структурные подразделения. Развивается социальное партнерство. Расширяется перечень рабочих специальностей, увеличивается зона привлечения школьников к обучению на подготовительных курсах.

Объединение торгово-экономического техникума с Альметьевским государственным институтом муниципальной службы привело к позитивным результатам:

  • сформировано ступенчатое образование с учетом демографических условий и возможностей региона;
  • оптимизирован информационныйобмен с региональными, республиканскими образовательными системами,зарубежными партнерами;
  • разработаны основанные на компетенциях гибкие модульные программы,обеспечивающие консолидированныйзаказ определенного сегмента рынка труда;
  • активизирована научно-методическая работа на факультете на основе ее сопровождения кафедрамиВПО.

Социальные партнеры

Социальными партнерами факультета выступают общества с ограниченной ответственностью «Татнефть-УРС», «УРС-Торговый дом», «Удача +», «Комбинат школьного питания», открытые акционерные общества – «АкБарс-страхование», «Альметьевский хлебзавод», «Росгосстрах», «Московская страховая компания», а также Торговый дом «Перекресток», Альметьевское районное потребительское общество и все его подразделения. Сотрудничество с ними позволяет улучшить условия обучения студентов.

Определение приоритетов в направлении и содержании подготовки специалистов осуществляется с учетом реальной потребности в кадрах. Для этого на факультете создана служба содействия трудоустройству выпускников, в которую вошли руководители предприятий торговли, общественного питания и сферы обслуживания. Пока она еще не заработала в полную силу, но результаты уже есть: получены заявки на подготовку специалистов, совместно с работодателями намечаются новые пути решения проблем, вносятся изменения и дополнения в учебные планы (предметы по выбору). Вопросы трудоустройства и производственной практики решаются общими усилиями.

В свою очередь, студенты факультета в период обучения выполняют различные заявки работодателей: участвуют в ярмарках продаж, проводят маркетинговые исследования, составляют бизнес-планы для открывающихся предприятий, обслуживают банкеты, разрабатывают рецептуры блюд.

Анализ показывает, что выпускники факультета востребованы на предприятиях юго-востока Республики Татарстан, а это усиливает положение учебного заведения на рынке образовательных услуг, повышает его конкурентоспособность.

Педагогический коллектив

Успех учебно-воспитательной работы обеспечивают педагогические кадры. Из 47 преподавателей и мастеров производственного обучения 15 имеют высшую квалификационную категорию, 12 – первую, 3 кандидата наук, 8 – учатся в аспирантуре. Награждены различными знаками отличия Республики Татарстан и Российской Федерации 10 преподавателей. Диплом преподавателей высшей школы получили 20 педагогов.

Для повышения качества подготовки специалистов педагогический коллектив внедряет в учебный процесс личностно-ориентированные технологии, проектное моделирование, рейтинговую технологию контроля и оценки знаний. Активно модернизируется учебный процесс, внедряется ступенчатая система подготовки специалистов. Обеспечиваются мобильность подготовки, своевременная реакция на изменения конъюнктуры рынка образовательных услуг. Все это положительно влияет на конкурентоспособность факультета.

Активно работают предметно-цикловые комиссии, в результате – повышается профессиональный уровень преподавателей.

На факультете создана система наставничества, что позволяет молодым педагогам быстрее адаптироваться и включаться в работу предметно-цикловых комиссий. Преподаватели, студенты активно участвуют в республиканских, региональных, городских конкурсах и конференциях, успешно зарабатывают гранты и занимают призовые места.

Постоянное совершенствование деятельности преподавателя – одно из условий реализации главной цели – подготовки специалиста, умеющего учиться и самостоятельно повышать профессиональный уровень. Этому способствуют также сложившаяся на факультете система четкого планирования аттестации педагогических и руководящих работников, обучение на курсах повышения квалификации и научная деятельность.

Студенты и выпускники

Студенты активно участвуют в различных республиканских и районных конкурсах, где занимают призовые места. Так, на Всероссийском конкурсе научно-исследовательских и изобретательских работ обучающихся «Юность, наука, культура» три автора были отмечены дипломами лауреата. В республиканском конкурсе профессионального мастерства учреждений СПО по специальности «Кондитер» представитель факультета продвинулся на третье место. А в конкурсе предприятий общественного питания и образовательных учреждений Альметьевского муниципального района «Алтын калак» по профессии повар, кондитер, официант, бармен студенты заняли первые, вторые и третьи места во всех номинациях.

О деятельности учебного заведения, в первую очередь, судят по его выпускникам. А они занимают ответственные посты на предприятиях и в организациях, возглавляют их. Многие прославили свои коллективы самоотверженным трудом. Знания и навыки, полученные в техникуме, позволяют не только делать карьеру, но и быть полезными обществу, успешными в жизни.

ОТЗЫВЫ О КОЛЛЛЕДЖЕ
Р.Ф. АБУБАКИРОВ, глава Альметьевского муниципального района:
– Верю в дальнейшее процветание факультета СПО, потому что энергия, потенциал и опыт преподавателей плодотворно реализуются в воспитании и образовании нового поколения.
М.А. ГАФИЯТУЛЛИН, директор ООО «УРС-Торговый дом», заслуженный работник торговли Республики Татарстан:
– Я окончил торговый техникум в 1976 году по специальности «Технология приготовления пищи». Поступал после армии, был неимоверно счастлив, когда оказался в списке студентов. Учиться было интересно, хотелось узнать как можно больше. Азы по торговле, общественному питанию пройдены в техникуме, и путевка в жизнь получена именно здесь. Весьма благодарен педагогическому коллективу – умному, доброму и чуткому, сумевшему привить нам истинный вкус к профессии. Думаю, всем, чего достиг по службе, обязан, прежде всего, альма-матер. Без торговли, без хороших специалистов в этой сфере невозможно представить современную жизнь.
А.Ф. ГАЙНУТДИНОВА, аудитор, действительный член коллегии советников по налогам государства Израиль, выпускница 1983 года:
– Уважаемый господин директор и коллектив преподавателей, хочу выразить огромную благодарность и горячую признательность за достойный старт в жизнь и полученный багаж знаний, позволивший получить высшее образование
в Санкт-Петербурге и Тель-Авиве.
М.Ф. ХАСАНОВ, начальник Джалильского филиала ООО «Татнефть-УРС»:
– Прекрасная кузница кадров. В то время, когда я поступал в техникум, здесь держался огромный конкурс и не было, пожалуй, престижнее учебного заведения. Мы тогда и не предполагали, какую ценную путевку в жизнь получаем, каким необходимым багажом здесь пополняемся. Сегодня, конечно же, с благодарностью вспоминаем своих преподавателей, с большой теплотой – годы, проведенные в техникуме. Здесь всегда царит доброжелательное, чисто родительское отношение к студентам. Поэтому я и дочери своей порекомендовал это учебное заведение: атмосфера хорошая, знания дают отменные, специалисты в торговлю приходят толковые, уже с практическими навыками. Наш «Продторг» на 90 процентов состоит из выпускников торгово-экономического колледжа, многие из них удостоены звания заслуженного работника торговли.
Нашли ошибку на сайте? Выделите фрагмент текста и нажмите ctrl+enter

Похожие материалы:
Подготовка кадров в Арском педагогическом колледже
Творческое образование для Татарстана
Социальное партнерство - часть успешной подготовки
Трудоустройство выпускников – сто процентов
ННТЭК: профессиональная перспектива выпускника
Образовательный центр для нефтяников
Кадры для КАМАЗа
Тетюшский сельхозтехникум: дело жизни
Инновационная программа как фактор развития
Конкурентоспособное педагогическое образование

При использовании любых материалов сайта akvobr.ru необходимо поставить гиперссылку на источник

Комментарии пользователей: 0 Оставить комментарий
Эту статью ещё никто не успел прокомментировать. Хотите стать первым?
Читайте в новом номере«Аккредитация в образовании»
№ 7 (123) 2020

Известный американский фантаст Роберт Асприн однажды написал: «Когда на носу кризис, не трать силы на овладение сведениями или умениями, которыми ты не обладаешь. Окапывайся, и управляйся с ним, как сможешь, с помощью того, что у тебя есть». Кризис уже наступил, и обойтись имеющимся инструментарием вряд ли получится. Как жить в новом, дивном мире и развивать потенциал – читайте в 123-м номере «АО».
Анонс журнала

Партнеры
Популярные статьи
Из журнала
Информационная лента
11:41В России планируется проведение исследования «PISA для школ»
09:36Якутия – один из центров развития цифровых технологий
15:20RusNanoNet: ученые АлтГУ и ИВМ СО РАН реализуют уникальный проект
14:48РФФИ объявит конкурс на лучшие проекты фундаментальных научных исследований
12:27ВГУЭС участвует в дискуссии о школьном образовании на ВЭФ